نمایندگان پرچم شرکت در شهرها و رؤسای شعب مدیران عامل ما در استان ها هستند

عضو هیئت مدیره بیمه نوین: نمایندگان پرچم شرکت در شهرها و رؤسای شعب مدیران عامل ما در استان ها هستند

عضو هیئت مدیره بیمه نوین در نشست سراسری سرپرستان مناطق و رؤسای شعب بر نقش مهم رؤسای شعب در دستیابی به اهداف و برنامه های کلان شرکت تأکید کرد.
به گزارش روابط عمومی بیمه نوین، نصراله طهماسبی عضو هیئت مدیره شرکت در نخستین همایش سراسری سرپرستان مناطق و رؤسای شعب بیمه نوین در سال 94 با تأکید بر اهمیت و ضرورت به کارگیری دانش مدیریت ریسک در رشته بیمه شخص ثالث گفت: با توجه به آمار بالای خسارت این رشته بیمه ای، شرکت بیمه نوین برنامه هایی برای کنترل و مدیریت این رشته در سال های 92 و93 در نظر گرفت. این تصمیمات مانند یک جراحی خود خواسته بود چرا که تشخیص داده شده بود که پرتفوی 53 درصدی این رشته در بلند مدت منجر به اتفاقات بدی خواهد شد.
وی ادامه داد: از بزرگترین چالش های شرکت های بیمه ای افزایش سالانه دیه و یوم الادا بودن تعهدات بیمه ای است. با توجه به اینکه در زمان صدور بیمه نامه، میزان افزایش دیه در ابتدای سال های بعد برای شرکت های بیمه نامشخص است لذا کنترل سهم ثالث و برنامه ریزی برای افزایش سهم رشته های سود ده در پرتفوی شرکت بسیار حائز اهمیت است.

بیمه نوین: هدف گذاری ما حرکت به سمت فعالیت های تخصصی

مدیرعامل بیمه نوین: تلاش و هدف گذاری ما حرکت به سمت فعالیت های تخصصی از سوی شعب به عنوان یک بنگاه اقتصادی مستقل اس

نخستین گردهمایی سراسری سرپرستان مناطق و رؤسای شعب در سال 94 با حضور غلامعلی غلامی؛ مدیرعامل، نصراله طهماسبی؛ عضو هیئت مدیره و معاونین، رؤسای مناطق و شعب با هدف بررسی عملکرد شرکت در سال 93 و تبیین اهداف و نحوه دستیابی به آن در مشهد برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی بیمه نوین، غلامعلی غلامی؛ مدیرعامل با تأکید بر لزوم استفاده از ظرفیت هم اندیشی در چنین نشست هایی گفت: خوشبختانه شرکت تجربه چندین دوره برگزاری این گردهمایی را به صورت شش ماهه دارد که در حال حاضر به نقطه ای رسیده ایم که باید از ظرفیت تجربیات این چند ساله بهره مند شویم چرا که هدف مشترک ما حرکت در مسیر رشد و تعالی شرکت است. 
وی تصریح کرد: معمولاً نشست های ابتدای سال را برای تبیین برنامه و بودجه پیش بینی شده و هم اندیشی جهت چگونگی تحقق ارقام پیش بینی شده در بودجه و همچنین طرح خواسته های شعب و مدیران ستادی در همین راستا برگزار می شود و نشست دوم که در پایان شهریور ماه صورت می گیرد به بررسی و ارزیابی عملکرد شش ماهه و پیدا کردن فرصت برای بهبود مشکلات احتمالی برای دستیابی به اهداف پیش بینی شده است.
وی ادامه داد: به عنوان مدیرعامل شرکت اعتقاد بسیاری به الگوها و نظام های روشمند در جهت ارزیابی رشد عملکرد و نتایج یک سازمان دارم چرا که اطمینان دارم این الگوها زمینه ای بسیار مناسب برای شناخت و درک نقاط قوت سازمان و زمینه های قابل بهبود آن خواهد بود و بستر موفقیت نهادینه شرکت در گرو برخورداری از این شناخت و ارزیابی است. 

شرکت لیزینگ اقتصادنوین طی سه ماه بیش از 600 شغل مستقیم ایجاد کرد

مدیرعامل شرکت لیزینگ اقتصادنوین در مراسم تجلیل از دستاوردهای طرح "تلاش پایدار" گفت: مفهوم کارآفرینی یعنی تبدیل یک ایده به فعالیت که خوشبختانه یکایک همکاران در طراحی طرح تلاش پایدار و اجرای آن نشان دادند که روحیه کارآفرینی و مسئولیت‌پذیری اجتماعی در افکار و اندیشه‌ها و عمل شما نهادینه شده است. به گزارش روابط عمومی بانک اقتصادنوین مهندس محمد کاظم افزود: در شرایط اقتصادی رکود تورمی، ایجاد بیش از 600 شغل مستقیم در شبکه حمل‌ونقل جاده‌ای کشور در نگاه هر انسان منصف و حرفه‌ای بطور قطع کار بزرگ و ماندگاری خواهد بود که حداقل ششصد خانوار را از سختی‌های بیکاری نجات داده و امروز کمتر کسی را می‌توان یافت که از اهمیت ایجاد اشتغال و نقش بیکاری در شرایط اقتصادی کنونی آگاه نباشد.

کسب مقام قهرمانی تیم فوتسال اقتصادنوین در جام سفیر

تیم فوتسال بانک اقتصادنوین مقام قهرمانی نخستین دوره جام سفیر را کسب کرد. به گزارش روابط عمومی بانک اقتصادنوین، تیم فوتسال بانک در این جام در 10 بازی متوالی موفق به کسب پیروزی شد و در دیدار نهایی موفق شد تیم خبر ورزشی را که از حضور فوتسالیست‌های حرفه‌‌ای بهره می‌برد در ضربات پنالتی شکست دهد. تیم فوتسال بانک اقتصادنوین در ضربات پنالتی با حساب 3 بر صفر تیم خبر ورزشی را از پیش رو برداشت و به مقام قهرمانی دست یافت. پیش از این نیز در مرحله مقدماتی نیز تیم فوتسال بانک اقتصادنوین موفق شده بود تیم خبر ورزشی را که از حضور بازیکنان ملی نیز بهره می برد را شکست دهد. در این دوره از مسابقات که با حضور 24 تیم برگزار شد تیم داتیس به مقام سوم دست یافت. بازیکنان تیم فوتسال بانک اقتصادنوین عبارتند رضا پروین از شعبه نیروی هوایی، محسن مکری از شعبه چهارراه آیت، علیرضا مالکی از سرپرستی منطقه یک تهران، حجت دلسوز از شعبه قائم مقام فراهانی، سعید غیاثوند محمدخانی از شعبه منیریه، حامد امیری از شعبه بهشتی، محسن صالحی از شعبه آفریقای شمالی، احسان‌اله فضائلی از شعبه نیروی هوایی، محمود ابوالحسنی از اداره تدارکات و پشتیبانی، نوید شفیعی از شعبه دانشگاه صنعتی شریف، ضمن اینکه سیامک داداشی به عنوان سرمربی و وحید آژغ از شعبه امین حضور نیز به عنوان مربی در تیم بانک اقتصادنوین حضور داشتند. سرپرست تیم نیز هادی سلطانی از اداره کارگزینی و رفاه می‌باشد. همچنین علی امینی از اداره تدارکات و پشتیبانی نیز در بخش پشتیبانی تیم فوتسال بانک اقتصادنوین حضور دارد.

بانک ملی تاکنون از تاسیس شرکت بیمه صرف نظر کرده است

مدیر عامل بانک ملی تصریح کرد: در صورتیکه شزایط نسبی صنعت بیمه بهبود یابد بانک ملی در راستای تاسیس بیمه اقدام خواهد کرد./بیمه های اعتباری به شکل گروهی قابل اجراست اما به صورت انفرادی در هیج جای دنیا رواج ندارد.

به گزارش ریسک نیوز،عبدالناصر همتی ، مدیر عامل بانک ملی ایران ، طی نشست خبری با حضور اصحاب رسانه در پاسخ به سوال خبرنگار "ریسک نیوز" در خصوص برنامه های بانک ملی در ارایه خدمات بیمه ای به مشتریان در راستای پیاده ساری بانکداری شرکتی و تحقق پیوند بانکداری  و بیمه گری عنوان کرد: در حال حاضر بسیاری از بانک ها شرکت های بیمه دارند ولی بانک ملی تا کنون به این حوزه وارد نشده است .

وی افزود: بانک ملی در حال حاضر به صورت غیر مستقیم 40 درصد سهام بیمه نوین را در اختیار دارد .

همتی تصریح کرد: بانک ملی در نظر داشت یک شرکت بیمه تاسیس کند ولی از آنجا که وضعیت صنعت بیمه در شرایط نامطلوبی بسر می برد فعلا از انجام این کار صرف نظر شده است.

مدیر عامل بانک ملی تصریح کرد: در صورتیکه شزایط نسبی صنعت بیمه بهبود یابد بانک ملی در راستای تاسیس بیمه اقدام خواهد کرد.

بیمه های اعتباری به صورت انفرادی عملیاتی نیست

وی در ادامه نشست خبری در پاسخ به سوال خبرنگاران در خصوص ایجاد پیوند بین بانک ها و بیمه ها از طریق بیمه های اعتباری عنوان کرد: در زمان مدیریت در بیمه مرکزی ، من مخالف پیاده سازی این گونه بیمه ها به صورت روش  فعلی آن بودم و معتقدم که شکل اجرای بیمه های اعتباری باید اصلاح شود .

همتی تصریح کرد: بیمه های اعتباری به شکل گروهی قابل اجراست اما به صورت انفرادی در هیج جای دنیا رواج ندارد.

وی با بیان اینکه  بیمه های اعتباری به صورت انفرادی خطرناک است و در نهایت منجر به فساد مالی می گردد ، عنوان کرد: بسیاری از پرونده های فساد های مالی اوایل دهه هشتاد با صدور بیمه نامه های اعتباری به صورت انفرادی کلید خورد.

همتی تصریح کرد: این نوع پوشش بیمه ای برای وام های انفرادی عملیاتی نیست ، اما برای وام های گروهی و یا خرید کالاهای گروهی قابل اجراست.

جای خالی بیمه ایران در فهرست شرکت های برتر ایران

شرکت بیمه ایران برای نخستین بار در سال جاری جایگاهی در بین شرکت های برتر ایران پیدا نکرد.

به گزارش ریسک نیوز به نقل از نقدینه، در حالی که تنها شرکت بیمه دولتی ایران در طول 16 دوره گذشته رتبه بندی شرکت های برتر کشور، همواره جایگاهی بین 10 تا 20 را در بین 100 شرکت برتر کشور به خود اختصاص می داد در رتبه بندی سال 93 بر اساس عملکرد سال 92  شرکت های برتر جایگاهی نداشت.

بر اساس این گزارش، مشخص نیست که چرا بیمه ایران که تقریبا نیمی از پورتفوی صنعت بیمه کشور را به خود اختصاص داده است در این فهرست حاضر نیست که البته شاید یکی از دلایل آن زیان انباشته ای باشد که به گفته مسوولان بیمه مرکزی و بیمه ایران، بالغ بر 1500 میلیارد تومان تخمین زده شده است.

آنچه مشخص است در بین 100 شرکت برتر کشور، تنها دو شرکت بیمه آسیا و البرز حضور داشتند و از بزرگ ترین شرکت بیمه کشور خبری نبود.

کسب تقدیر نامه جایزه ملی تعالی سازمانی توسط بیمه نوین

شرکت بیمه نوین موفق به دریافت تقدیر نامه دو ستاره جایزه ملی تعالی سازمانی مبتنی بر مدل EFQM گردید.
به گزارش روابط عمومی بیمه نوین، در دوازدهمین دوره جایزه ملی بهره‌وری و تعالی سازمانی کشور که در سالن همایش‌های صدا و سیما برگزار شد، جایزه تقدیرنامه دوستاره و لوح سپاس این جایزه به شرکت بیمه نوین اعطا گردید.
طراحی و تدوین استراتژی‌ ها در راستای تحقق چشم‌انداز و مأموریت شرکت بیمه نوین و تلاش در جهت استقرار سازمانی بر اساس معیارهای الگوی نظام تعالی از عوامل کسب این نشان در جایزه ملی تعالی سازمانی است.
جایزه ملی تعالی سازمانی از سوی مرکز مطالعات تعالی سازمان مدیریت صنعتی در سه سطح گواهی تعهد به تعالی، سطح تقدیرنامه برای تعالی و سطح تندیس ها براساس ارزیابی عملکرد و با توجه به میزان استقرار نظام های مدیریتی، نگاه سیستمی و جامع به فعالیت های سازمان؛ به سازمان های برتر ایرانی که حائز شرایط بوده و به حد نصاب های تعیین شده برسند سالانه اعطا می شود.

اقتصادنوین، میزبان جلسه هماهنگی مدیران عامل بانک‌های کشور

اقتصادنوین، میزبان جلسه هماهنگی مدیران عامل بانک‌های کشورجلسه ماهیانه هماهنگی مدیران عامل بانک‌های کشور به میزبانی بانک اقتصادنوین صبح روز شنبه ۱۸ بهمن ماه جاری در محل ساختمان مرکزی این بانک برگزار شد.

به گزارش ریسک نیوز،از روابط عمومی بانک اقتصادنوین، در این جلسه که مدیران عامل بانک‌های خصوصی، خصوصی شده و دولتی حضور داشتند، در خصوص مباحث روز نظام بانکی بحث و تبادل نظر شد.

پیام حسن معتمدی خطاب به مشتریان بانک اقتصادنوین

برای سومین سال متوالی بانک اقتصادنوین رتبه برگزیده جشنواره دکتر "نوربخش" را کسب کرد

"خدمت انتقال وجه از طریق شماره تلفن همراه MMT" بانک اقتصادنوین جایزه بخش نوآوری جشنواره مرحوم "نوربخش"، را در مراسم اختتامیه همایش سالانه بانکداری الکترونیک و نظام‌های پرداخت در روز سه شنبه مورخ 1393.11.07 کسب کرد. به گزارش روابط عمومی بانک اقتصادنوین، به همین منظور لوح تقدیر و تندیس چهارمین جشنواره دکتر نوربخش به بانک اقتصادنوین اهدا شد. این جایزه را حسن معتمدی مدیرعامل بانک اقتصادنوین دریافت کرد. چهارمین جشنواره دکتر نوربخش با هدف معرفی طرح‌های خلاقانه نظام بانکی در حوزه خدمات بانکداری الکترونیکی برگزار شد. این جشنواره طرح‌های خلاقانه‌ای در حوزه خدمات بانکداری الکترونیکی را معرفی می‌کند که در این دوره 22 طرح نوآورانه و سودآور توسط بانک‌ها و شرکت‌های ارایه دهنده خدمات بانکداری الکترونیکی معرفی شده بود که این خدمت بانک اقتصادنوین رتبه دوم بخش نوآوری را کسب کرد. لازم به ذکر است عملکرد بانک اقتصادنوین در دومین و سومین جشنواره مرحوم دکتر نوربخش نیز مورد توجه قرار گرفته بود و بانک اقتصادنوین در حوزه خدمات بانکداری الکترونیکی در این جشنواره‌ها نیز جوایز ارزنده‌ای دریافت کرده بود.